Operationeel Inkoper

HBO, MBO+
Inkoop
32 - 40 uur

(ook) Starters opgelet! Wil jij je carrière een boost geven bij een snel groeiend internationaal bedrijf?
Onze Smart Electrical Tugs zijn niet aan te slepen… We need you!

Wat ga je doen als

Operationeel Inkoper

Onze Smart Electric Tugs gaan als warme broodjes de hele wereld over. Om ervoor te zorgen dat alle inkoop processen van benodigde materialen en onderdelen soepel verlopen, zijn wij op zoek naar een Operationeel Inkoper als toevoeging op een bestaand team.

Je werkplek bevindt zich in ons prachtige, gerenoveerde hoofdkantoor in Veenendaal. Als Operationeel Inkoper ben je onderdeel van de afdeling Operations, een gezellig en betrokken team waarin we elkaar scherp houden en ondersteunen bij drukte en afwezigheid. We dragen intern kennis over naar elkaar en verwachten van jou als ook een actief aandeel in de terugkoppeling rondom verbeteringen, optimalisaties en automatisering van de werkprocessen.

Een greep uit je taken en verantwoordelijkheden: 

Samen met je twee collega’s ben je aanspreekpunt voor onze leveranciers en collega’s van andere afdelingen. Je bent verantwoordelijk voor een vlotte verwerking van inkooporders vanaf het moment van bestellen tot ontvangst in ons eigen magazijn. Je hebt en houdt overzicht op het inkopen van herhaalproducten en materialen op basis van voorraadstanden en de werkplanning. Een proactieve werkhouding is hierin zeer gewenst. Daarnaast draag je zorg voor het bestellen van o.a. kantoorbenodigdheden, gereedschap, persoonlijke beschermingsmiddelen en aanverwante artikelen.

Deze orders verwerk je in ons ERP systeem. Dat de afgesproken kwaliteit, kwantiteit én afspraken omtrent levertijden gehaald worden, is voor jou geen issue: daar zit jij bovenop. Daarnaast beheer je de inkoopcontracten, controleer je facturen en boekingen. Ook zorg je voor een correcte afhandeling van afkeurproducten en manco’s richting leveranciers, en informeer je je collega’s en overige betrokkenen hierover.

Wat wij vragen:

  • MBO – HBO werk- en denk niveau. Voorkeur: WTB, Commerciële Economie of Bedrijfskunde (pré).
  • 0- 3 jaar relevante werkervaring in een soortgelijke functie.
  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift
  • Beheersing van Duits is een pré.
  • Basiskennis van materialen en productieprocessen
  • Communicatief sterke teamspeler met gevoel voor humor.
  • Nauwkeurig, oplossingsgericht, georganiseerd en proactief.
  • 32 -40 uur

De arbeidsvoorwaarden:

Dit staat jou te wachten! 

  • Een afwisselende functie met hoge mate van zelfstandigheid
  • Ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling, wij investeren graag in jouw toekomst!
  • Een prettige werksfeer in een innovatieve organisatie
  • Leuk en gedreven team van collega’s

De absolute pluspunten van deze baan:

  • Je krijgt de kans om bij te dragen en mee te groeien met de organisatie waarbij we continu willen verbeteren
  • Je krijgt de ruimte om te doen waar jij enthousiast van wordt
  • Er is meer dan voldoende ruimte voor eigen inbreng

Ook de arbeidsvoorwaarden zijn dik in orde. Je kunt rekenen op o.a.:

  • Volop mogelijkheden om door te groeien en opleidingen te volgen, daar helpen we je graag bij!
  • Leuk voor later: een goed georganiseerd pensioen
  • 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen bij een fulltime werkweek en genoeg actieve en ontspannende (team-)activiteiten voor de fijne work/play verhouding.

Waarom je deze kans niet mag missen!

Wat moet je doen om te solliciteren?

Interesse in deze vacature?

Solliciteer direct

Ben je enthousiast over de functie en heb je zin om hier elke dag (op tijd) je bed voor uit te komen? Reageer vandaag nog door een mail te sturen met je cv en motivatie naar sollicitatie@movexx.com. We kijken uit naar je reactie!

Vragen over de functie? Neem dan contact op met onze HR Afdeling +31 (0)318 519900

(NL) Sollicitatie

Maximum file size: 67.11MB

Privacy

Stap 1: Sollicitatie

Dank je wel voor je interesse in onze organisatie en het indienen van je sollicitatie. We waarderen de tijd die je hebt genomen om ons meer over jezelf te vertellen. Binnen een week mag je een persoonlijke reactie van ons verwachten, waarbij we zorgvuldig op je sollicitatie ingaan.

 

Stap 2: Telefonisch interview met de Recruiter

Hierin maken we kort kennis om te achterhalen of de vacature past bij jou als persoon en jouw kwaliteiten, en of onze organisatie jou aanspreekt. Kortom, we bekijken of er een match is voor een gesprek op locatie. Dit gesprek duurt ongeveer 20 minuten.

 

Stap 3: Kennismaking op kantoor

Je hebt een gesprek met de teamlead en HR. Hier kunnen we elkaar beter leren kennen en krijg je een gevoel van onze bedrijfscultuur en de functie.

 

Stap 4: Tweede gesprek op kantoor

Hier gaan we dieper in op de dagelijkse werkzaamheden en teamdynamiek. Dit gesprek vindt plaats met een directe collega en de teamleider of HR. Het kan ook zijn dat dit een kort gesprek wordt gecombineerd met een meeloopochtend of -middag, afhankelijk van jouw voorkeur als sollicitant.

 

Stap 5: Aanbod

We zijn enthousiast en willen je graag een aanbod doen. De recruiter belt jou om het aanbod te bespreken en stuurt het vervolgens per e-mail. We bespreken details zoals salaris, secundaire arbeidsvoorwaarden, en de startdatum.

 

Stap 6: Welkom in ons Team!

Alle bovenstaande stappen zijn goed gegaan en we verwelkomen je graag in ons Movexx-team! Hiervoor zal je kort contact hebben met onze HR-adviseur voor de verdere stappen, zoals het ondertekenen van het contract en andere administratieve zaken.