Spare Parts Coördinator

MBO, MBO+
Operations
32 - 40 uur, 40 uur

Snel schakelen, overzicht houden én zorgen dat dealers verder kunnen? Als Spare Parts Coördinator zorg jij dat aanvragen en orders voor spare parts goed worden verwerkt en opgevolgd. Je houdt levertijden in de gaten, schakelt bij afwijkingen en zorgt dat onze internationale dealers kunnen rekenen op de juiste onderdelen en informatie.

Iets voor jou? Dan maken we graag kennis!

Wat ga je doen als

Spare Parts Coördinator

Als Spare Parts Coördinator help je onze (internationale) klanten en dealers écht verder. Een aanvraag voor spare parts? Jij zorgt dat deze snel en correct wordt verwerkt, houdt de voortgang in de gaten en schakelt direct wanneer iets anders loopt dan gepland. Met jouw technische affiniteit, servicegerichte instelling en organisatorisch talent zorg je ervoor dat onze internationale klanten en dealers kunnen rekenen op de juiste onderdelen én de juiste informatie.

Een greep uit je taken en verantwoordelijkheden

Als Spare Parts Coördinator maak je onderdeel uit van Operations en zorg je voor de complete verwerking en opvolging van aanvragen en orders voor spare parts. Je bent daarbij een belangrijke schakel tussen onze internationale dealers en de verschillende afdelingen binnen Movexx. Je verwerkt orders zorgvuldig in ons ERP-systeem, beheert de mailbox en zorgt dat alle benodigde informatie en documentatie compleet is. Dealers kunnen bij jou terecht met vragen over onderdelen, prijzen, beschikbaarheid en levertijden. Jij zorgt voor duidelijke antwoorden, bewaakt gemaakte afspraken en houdt de voortgang van orders goed in de gaten. 

Dreigt een levering vertraging op te lopen, ontbreekt er informatie of loopt iets anders dan verwacht? Dan kom jij in actie. Je signaleert afwijkingen op tijd, schakelt met de juiste collega’s en denkt mee over een passende oplossing. Ook verzorg je de administratieve en financiële afhandeling van retouronderdelen en coördineer je samen met je collega’s een correcte en tijdige uitlevering.

Naast de dagelijkse orderstroom kijk je ook naar hoe het beter kan. Je denkt mee over slimmere werkprocessen en een goede ondersteuning van onze dealers en springt waar nodig bij binnen Operations. Zo is dit een veelzijdige Operations-functie waarin techniek, administratie en een hoog serviceniveau samenkomen.

Wat wij vragen:

Wat wij vragen?

  • Je hebt minimaal een MBO diploma in een technisce sector.
  • 0-3 jaar ervaring in een technisch- administratieve functie OF
  • 1-3 jaar ervaring in de technisch uitvoerende sector.
  • Ervaring met ERP-systemen; kennis van Ridder IQ is een pré.
  • Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift. Duits is een pré.
  • Een proactieve en oplossingsgerichte instelling.

De arbeidsvoorwaarden:

Wat mag je verwachten? 

  • Salaris vanaf € 2.850,- bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband, afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
  • Een dynamische en uitdagende functie met hoge mate van zelfstandigheid.
  • Ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling, wij investeren graag in jouw toekomst!
  • Een prettige werksfeer in een moderne en innovatieve organisatie.
  • Gedreven team van enthousiaste collega’s.
  • Leuk voor later: een bijdrage aan je pensioen (Metaal & Techniek).
  • Bij een fulltime werkweek 25 vakantiedagen en 13 ADV-dagen.
  • Genoeg actieve en ontspannende (team-)activiteiten voor de fijne work/play verhouding.

Waarom je deze kans niet mag missen!

Wat moet je doen om te solliciteren?

Interesse in deze vacature?

Solliciteer direct

Ben je enthousiast over de functie en heb je zin om hier elke dag (op tijd) je bed voor uit te komen? Reageer vandaag nog door een mail te sturen met je cv en motivatie naar sollicitatie@movexx.com. We kijken uit naar je reactie!

Vragen over de functie? Neem dan contact op met HR +31 (0)318 519900

(NL) Sollicitatie

Maximum file size: 67.11MB

Privacy

Maximum file size: 67.11MB

Stap 1: Sollicitatie

Dank je wel voor je interesse in onze organisatie en het indienen van je sollicitatie. We waarderen de tijd die je hebt genomen om ons meer over jezelf te vertellen. Binnen een week mag je een persoonlijke reactie van ons verwachten, waarbij we zorgvuldig op je sollicitatie ingaan.

 

Stap 2: Telefonisch interview met de Recruiter

Hierin maken we kort kennis om te achterhalen of de vacature past bij jou als persoon en jouw kwaliteiten, en of onze organisatie jou aanspreekt. Kortom, we bekijken of er een match is voor een gesprek op locatie. Dit gesprek duurt ongeveer 20 minuten.

 

Stap 3: Kennismaking op kantoor

Je hebt een gesprek met de teamlead en HR. Hier kunnen we elkaar beter leren kennen en krijg je een gevoel van onze bedrijfscultuur en de functie.

 

Stap 4: Tweede gesprek op kantoor

Hier gaan we dieper in op de dagelijkse werkzaamheden en teamdynamiek. Dit gesprek vindt plaats met een directe collega en de teamleider of HR. Het kan ook zijn dat dit een kort gesprek wordt gecombineerd met een meeloopochtend of -middag, afhankelijk van jouw voorkeur als sollicitant.

 

Stap 5: Aanbod

We zijn enthousiast en willen je graag een aanbod doen. De recruiter belt jou om het aanbod te bespreken en stuurt het vervolgens per e-mail. We bespreken details zoals salaris, secundaire arbeidsvoorwaarden, en de startdatum.

 

Stap 6: Welkom in ons Team!

Alle bovenstaande stappen zijn goed gegaan en we verwelkomen je graag in ons Movexx-team! Hiervoor zal je kort contact hebben met onze HR-adviseur voor de verdere stappen, zoals het ondertekenen van het contract en andere administratieve zaken.